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Características de Pluxee Sala Cuna

Servicio que conecta salas cuna, empresas y mamás

Mayor visibilidad para tu sala cuna

Autogestión a través de nuestra plataforma web

Beneficios para tu sala cuna

  • Mayor visibilidad: Promocionamos tu establecimiento entre las empresas clientes de Pluxee Sala Cuna, a quienes podrás ofrecer, a través de Pluxee, servicios de salas cunas para sus trabajadoras.
  • Facilidad: Portal web único que permite gestionar los ingresos, controlar los pagos y revisar información de tu sala cuna.
  • Eficiencia: Disminución del gasto administrativo centralizando tus convenios en una sola empresa (Pluxee). 
  • Seguridad: Garantía de pago en los plazos informados, con depósito automático en cuenta corriente

Potencia tu lugar con Pluxee Sala Cuna

Estas compañías ya confían en nosotros

Desde 2002 acompañando a tu sala cuna

560

Empresas

30.000

Mamás felices

460

Salas cuna

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Rotación de personal

Cada año, cuando se acerca diciembre, las empresas observan el mismo patrón: aumenta la renuncia voluntaria. No es casualidad. El último trimestre funciona como un momento de balance emocional, profesional y económico. Las personas evalúan si el trabajo que tienen coincide con la vida que desean llevar el próximo año.

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Beneficios Corporativos

En Pluxee Chile creemos que el bienestar financiero de los colaboradores no puede depender solo del sueldo mensual. También influye su seguridad futura, especialmente en un país donde el 80% de las pensiones autofinanciadas no supera los $300.000 mensuales (Superintendencia de Pensiones, 2024).

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En Pluxee trabajamos día a día para impulsar experiencias que promuevan el bienestar integral de los colaboradores y el crecimiento sostenible de las empresas. Hoy damos un nuevo paso con el anuncio de nuestra alianza estratégica con Buk, la plataforma de gestión de personas más completa de Latinoamérica.

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En Pluxee sabemos que la comunicación efectiva es la competencia más determinante para cualquier líder. Ningún beneficio, estrategia o proyecto funciona si los equipos no tienen claridad, alineación y confianza.